À propos de l'Orientation Intra-Personnelle
Une Méthode d'Orientation Personnalisée et Centrée sur l'Être
L'Orientation Intra-Personnelle représente une évolution majeure dans le domaine de l'orientation et du développement personnel.
Fondée sur les principes de la psychologie analytique de Carl Jung, cette méthode place l'individu au cœur de son propre parcours, en lui permettant de comprendre son fonctionnement naturel et de cheminer vers un vie professionnelle alignée à son identité profonde.
Contrairement aux méthodes traditionnelles, qui se concentrent souvent sur les compétences et les intérêts de manière générale, l'Orientation Intra-Personnelle met l'accent sur l'alignement entre l'identité intérieure d'une personne et ses choix de vie. Cette approche holistique permet de révéler le véritable potentiel de chacun, en tenant compte des dimensions psychologiques et émotionnelles souvent négligées par d'autres démarches, davantage centrées sur la dimension du "Faire" et de l'Insertion Professionnelle.
Les Fondements Théoriques : l'Individuation et les Archétypes
Au cœur de l'Orientation Intra-Personnelle se trouvent le processus d'Individuation de Carl Jung.
Un processus psychologique qui permet à son terme, d'atteindre une meilleure conscience de soi et que nous couplons avec le Voyage du Héros, issu des travaux du mythologue Joseph Campbell et qui offre à chacun, un voie ludique de développement personnelle.
Dans notre société est en quête de sens, nous cherchons à connecter jeunes et adultes à leur histoire. Pour ce faire, nous utilisons les archétypes afin d'identifier les motivations profondes et inconscientes qui façonnent nos vies.
Inspirée par les travaux de Carl Jung, cette démarche utilise 12 archétypes pour aider nos clients à mieux se comprendre et à orienter leurs choix en fonction de leur véritable nature.
Chaque archétype représente une facette de notre personnalité, avec ses propres forces, défis et aspirations. En identifiant votre ou vos archétypes dominants, vous pouvez mieux comprendre vos motivations profondes, ce qui vous anime, et comment cela peut influencer vos décisions de vie.
Les 12 Archétypes Principaux
Le Sage : La quête de la vérité et de la connaissance.
Le Magicien : Le pouvoir de transformation et de changement.
Le Héros : Le courage et la détermination pour surmonter les obstacles.
L'Amoureux : La recherche de la beauté, de l'intimité et de la connexion.
Le Créateur : L'innovation, l'expression de soi et la créativité.
Le Rebelle : La révolte contre l'ordre établi pour créer du changement.
Le Meneur : Le contrôle, l'autorité et la structure.
L'Explorateur : La soif d'aventure, de découverte et de liberté.
L'Ange-Gardien : L'altruisme et la protection des autres.
Le Comique : La joie, l'humour et l'allégresse.
Le Citoyen : Le sens de la communauté et de l'appartenance.
L'Innocent : La pureté, la sécurité et les idéaux.
Pourquoi Choisir l'Orientation Intra-Personnelle ?
L'Orientation Intra-Personnelle se distingue par sa capacité à :
Aligner les choix de vie avec l'identité profonde : Plutôt que de simplement "trouver une carrière", cette méthode aide les individus à choisir un chemin de vie en harmonie avec leur véritable essence et leur offre, une profonde connaissance d'eux-mêmes.
Fournir des outils pratiques pour le développement personnel : En utilisant les archétypes, chacun peut naviguer dans les complexités de sa propre psyché et prendre des décisions éclairées.
Offrir une orientation sur mesure : Chaque parcours est unique, et l'Orientation Intra-Personnelle prend en compte cette unicité en proposant des solutions personnalisées.
Comment Fonctionne l'Orientation Intra-Personnelle ?
La démarche s'axe en 4 temps forts :
Transmettre des outils de compréhension de soi
Explorer en profondeur la personnalité de la personne, l'aider à se comprendre, à se construire et à explorer les dynamiques internes et externes qui influencent sa vie.
Accompagner la personne vers un projet de vie qui lui ressemble (non pas uniquement professionnel, nous cherchons à faire du métier, le prolongement de l'identité de la personne).
Accompagner et Mentorer jusqu'à l'atteinte de ses objectifs. Les outils de connaissance de soi partagés permettant de gagner en leadership et de mieux communiquer.
Cette compréhension permet de définir des objectifs clairs et alignés avec les aspirations profondes de la personne, qu'il s'agisse de choix de carrière, de développement personnel ou de croissance spirituelle. (oui, les archétypes et cette démarche permettent vraiment d'aller très loin, alliant coaching et thérapie selon les cas rencontrés).
Une Méthode Concrète et Évolutive
L'Orientation Intra-Personnelle ne se contente pas de théoriser.
Elle est conçue pour être appliquée dans la vie quotidienne, que ce soit dans un cadre professionnel, éducatif ou personnel.
Que vous soyez un coach, un conseiller en orientation ou un enseignant, cette méthode vous offre des outils concrets pour guider ceux que vous accompagnez vers un avenir vécu avec conscience et pleinement aligné à leur identité profonde.